市擔保集團組織開展“如何寫好請示報告”專題培訓為進一步規范報送黨委會、經理辦公會議題，提高公司職工公文寫作能力。8月10日，市擔保集團組織開展“如何寫好請示報告”的專題培訓，各部門網絡評論員、新聞通訊員、輿情信息員（以下簡稱三員）參加培訓。培訓中，黨政辦主任隆斐強調三員是擔保集團抓意識形態的抓手，必須從意識形態領域加強對職工的教育，三員的職責必須明確，義務必
市擔保集團組織開展“風險資產管理”專題培訓為進一步加強風險管理措施，提高職工風險防范意識，8月3日，市擔保集團組織開展“風險資產管理”專題培訓，全體業務部門職工參與培訓。當天下午，風險管理部主任胡軍圍繞擔保實務疑難問題解析與處理、擔保法務操作與風險資產處理、信用風險控制、逾期賬款催收技巧等方面進行了深度解析，并結合實際案例就風險資產處置所面臨的問題作了詳細講
市擔保集團工會組織開展“花藝課堂”活動為進一步豐富集團女職工的業余文化生活，提高審美情趣和藝術修養，7月27日，市擔保集團工會組織開展了女職工“花藝課堂”活動，34名女職工積極參與。KaoLaFloris花藝師陳萍首先為大家講授了插花基礎知識，并從花材修剪、構圖等方面進行了深入淺出的講解，并現場為大家演繹插花技巧，指導大家反復實踐和練習。隨后，經過一個多小時
市擔保集團組織開展“融資擔保監管條例及四項配套辦法”相關解讀培訓為了進一步提高公司職工擔保業務水平，6月22日，市擔保集團組織開展了關于“《融資擔保公司監督管理條例》及四項配套辦法”相關內容解讀培訓，集團全體職工參加了學習培訓。當天下午，集團財務部主任李剛圍繞《融資擔保公司資產比例管理辦法》的起草背景、起草思路、主要內容進行了細致的講解，并對持證非公司制（基
新啟程?新未來——集團開展2018年新員工入職培訓為了促進新員工盡快熟悉和適應公司文化，加強新員工與公司之間的交流，3月13日至16日由人力資源部牽頭安排，開展了2018年新員工入職培訓，來自黨政辦、財務部、風險部、授信部等7個相關部門的負責人或職員分別為新員工進行了為期四天的精彩授課。18名新員工參加了此次入職培訓，人力資源部主任雷雯主持了開班儀式。入職培
深入學習融資擔保條例提高擔保業務水平為進一步提高公司內部職工擔保業務水平，3日，市擔保集團邀請湖北理工學院經管學院副教授石璋銘為公司員職工進行專題授課。培訓現場，石璋銘教授以《基于普惠金融的信用擔保條例解讀》為題，與在座眾多職工進行了一次分享交流。他就融資擔保條例的主要內容進行了深度解析，并結合實際案例就信用擔保業務開展所面臨的問題作了詳細講解，對如何制定項
市擔保集團開展保投聯動業務創新培訓為了進一步提高公司職工擔保業務水平，11日，公司組織開展了關于保投聯動業務創新相關內容的培訓，業務一部、業務二部、大冶分公司、風險部、授信部部門員工，下屬公司誠惠金融、誠發小貸、誠信資產職工參加了學習培訓。當天下午，授信管理部職工張志飛以《關于保投聯動業務創新專題培訓的分享》為題，與在座眾多職工進行了一次分享交流，他從保投聯
公司開展“不動產抵押”相關業務培訓為了進一步提高公司職工擔保業務水平，26日，公司組織開展了關于“不動產抵押”相關內容培訓，業務一部、業務二部、大冶分公司、風險部、授信部部門員工，下屬公司誠惠金融、誠發小貸、誠信資產職工參加了學習培訓。當天下午，公司資產保全部負責人陳鵬就常態化的股權質押進行了細致的講解，并對股權出資設立登記申請書、指定代表或者共同委托代理人
開展公文寫作培訓夯實業務基礎能力為深入落實推進集團公司學習型隊伍建設，進一步提高集團公司職工的公文寫作和公文處理能力，4月至6月，公司人力資源部將陸續開展實用公文寫作系列培訓，由湖北城市職業學校教授王菊珍主講。在4月及5月剛剛開展的公文寫作系列培訓當中，王菊珍教授結合自身多年的實踐經驗，介紹了公文寫作的規范性要求，列舉了公文處理中易出現的一些常見錯誤和不規范
